上半年在局党总支、医院支部的组织领导下,从多种形式、多个方面继续加强创先争优学习教育活动,进一步认识到学习科学发展观的重要意义,工作上更加注重把科学发展观贯彻落实到实践活动当中,现将半年来个人创先争优活动情况作工作总结如下:
一、重学习,提高综合素质
在工作中,注重加强理论学习,全面提高思想政治素质。认真学习上级文件和精神,做到头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明地在政治上、思想上、行动上同上级党委保持高度一致,以一名合格的党员干部标准,主动做好工作。
二、抓思想,树立服务意识
在思想上,能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策。在工作中牢记“五带头”,扎扎实实干工作。坚持以马列主义为指导,用邓小平理论武装头脑,指导实践,自觉保持政治上的坚定和思想道德上的纯洁。按照要求办事,始终自觉的维护集体的良好形象,努力工作,自觉加强对世界观的改造,树立正确的人生观、价值观、利益观和荣辱观,尤其是牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识。
三、稳作风,做好本职工作
能够始终保持积极进取的精神状态,尽心尽力、尽职尽责,以高度的革命事业心和政治责任感做好本职工作。不拖拉、不推诿、不扯皮、不误事。时刻严格要求自己,树立爱岗敬业,勤奋务实,埋头苦干的精神。积极推进“社区医生进家庭”项目,开展入户调查建立居民健康档案,对社区高血压、糖尿病病人进行规范化随访管理,结合各种卫生日,组织社区团队深入社区开展义诊咨询活动,普及有关健康教育知识。
四、不足之处:
1、学习上特别是系统的理论学习还不够注重,还没有达到应有的深度。有时只顾忙于一些具体的工作,自觉主动在挤时间学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少,有时看报纸也是看看大标题,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。
2、专业方面的内容看得多,法律知识,科学文化知识等钻研得少,结果使得知识面不够广。
3、在工作要求上,工作的标准要求不够高。缺乏创新意识,创造性的开展工作。
在今后工作中,我愿和大家一起在开拓中前进,在前进中开拓,保持积极进取的良好精神状态,以前所未有的工作热情投入到各项工作中。应该强化党员意识,按照政治上坚定、作风上过硬、业务上精通、工作上勤奋、纪律上严明的标准严格要求自己,在工作、生活和社会中充分发挥先锋模范作用,切实履行好党员的义务,以自身的实际行动充分体现共产党人的先进性。
1、统一思想认识。自卫生局召开创先争优电视电话会议及动员大会后,院党委及时贯彻落实,对医院创先争优活动进行全面部署。6月4日,召开了医院创先争优活动动员大会,积极引导广大党员将思想和行动统一到局党委的部署和要求上来。
2、加强组织领导。成立了医院创先争优活动领导小组,建立了领导联系点。由院长刘国胜、党委书记余小梅同志任领导小组组长,下设活动办公室,党委办主任兼创先争优办公室主任,各党支部书记为第一责任人。做到了组织、机构、人员、制度、经费“五落实”,为创先争优活动的开展提供了坚定的组织保障。
3、周密安排部署。制定了医院《关于深入开展“改革发展当先锋,服务健康作表率”创先争优活动实施意见》,明确了活动的总体要求、主要内容、活动方式及具体安排。为了使“创先争优”取得实效,院党委将“创先争优”与“两转一增强”、行风评议、民主评议作风活动有机联系起来,制订了《创先争优活动的工作目标、工作进度、工作措施》及《公开承诺》,对创先争优活动进行再细化、再分解,确保了创先争优活动的有序展开。
4、强化指导检查。建立了院党委成员联系点制度,确定5个支部为党委和领导班子成员的联系点。党委领导成员按照责任分工,先后深入联系点,参加学习,深入调研,督查指导工作。余小梅书记在联点机关二支部时,在听取支部书记汇报的基础上,深入考察了机关二支部所属部门的住院收费处、医保审核处、门诊挂号收费取药房、锅炉房、空调机房、食堂等班组,对联点部门的工作进行了检查和督导。院创先争优活动办公室采取明查与个别了解相结合的方式,不定期对各支部创先争优活动进行检查督导,定期召开支部书记会议,通报情况,及时协调和解决创先争优活动中遇到的问题,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作机制。
5、积极营造学习氛围。院创先争优活动领导小组十分重视舆论引导工作,通过医院网站、湘潭日报、医院宣传栏、黑板报等阵地宣传报道创先争优活动的进展及亮点,先后制作了宣传展板4块,各科室出黑板报共22期,活动办公室及时在医院内网通报深入开展创先争优活动的情况,营造了浓厚的创先争优工作氛围。
根据中央、省、市、区关于开展创先争优活动的总体要求,区财政局按照活动的具体部署,立足财政工作实际,在机关广大党员干部中深入开展了“爱岗敬业比作为、创新创优当先锋”活动,现将有关情况汇报如下:
一、精心组织,工作措施力求“四个到位”
(一)组织领导到位,确保活动顺利开展
认真把握各级关于创先争优活动的要求,将活动开展作为各项财政工作的重要保障,切实抓紧抓实。成立XX区财政局“爱岗敬业比作为,创新创优当先锋”活动领导小组,由局长任组长,分管局长任副组长,其他班子成员以及机关各支部书记、纪检委员为成员。领导小组下设办公室,办公室设综合、信息宣传、活动策划、督查四个小组,具体负责活动的组织实施。
(二)方案制定到位,确...
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